 | |
 |  |
 | |
 | |
 | |
 | |
Karlheinz Redecker
Geschäftsführer/Rating-Advisory (Hardfacts, Finanzierung)
Geburtsjahr: 1947
Ausbildung
1970-1972
Banklehre bei norddeutscher Privatbank Nicolai & Co
1972-1981
verschiedene Funktionen innerhalb der Vereins- und
Westbank AG,Hamburg
1974-1977
Studium der Betriebswirtschaftlehre an der
Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Göttingen
Abschluß: Betriebswirt VWA
Berufliche Erfahrung:
1981-1987
Auslandsbanken mit diversen Auslandsaufenthalten
organisatorische Beratung der Banken im Ausland
1987-1994
Geschäftsleiter Deutschland für die
DEN DANSKE BANK A/S Kopenhagen
1994-1999
Vorstandsmitglied bei der EDEKABANK AG,
Hamburg; Tätigkeitsschwerpunkt: Betreuung
der selbständigen Einzelhändler
2000-2002
Geschäftsleiter bei der DZB Die Zentralregulierungsbank; Tätigkeitsschwerpunkt: Entwicklung eines Händerratings; Betreuung von Einzelhändlern verschiedener Branchen und Verbundgruppen, mit denen die DZB einen Zentralregulierungsvertrag hat
seit 05. Januar 2003
Geschäftsführer der Rating Advisory Agentur GmbH
Branchen- und Projekterfahrung:
- Bankkaufmann und Betriebswirt mit über 30-jähriger Bankerfahrung
- 8 Jahre Erfahrung in der Betreuung von Handelsunternehmen und Verbundgruppen
- gute Kenntnis von Verbundgruppenstrukturen
- Entwicklung eines Händler-Ratings für die DZB
- Referententätigkeit zum Thema Rating für verschiedene Verbundgruppen
- als zuständiger Geschäftsleiter „Markt“ bei der DZB bestens vertraut mit den Problemen des Handels
- sichere Analyse der finanziellen und betriebswirtschaftlichen Schwächen eines Unternehmens
- umfangreiche Erfahrungen in der Sanierungsberatung von Handelsunternehmen
_______________________________________________________________
Matthias Keiner
Geschäftsführer/Rating-Advisory (Softfacts, Risikomanagement)
Geburtsjahr: 1967
Ausbildung:
1990 - 1991
Studium der Elektrotechnik
Spezialisierungsrichtung Wirtschaftsingenieurwesen
an der TU Ilmenau
1991 - 1995
Studium Wirtschaftsingenieurwesen/Elektrotechnik
an der TU Braunschweig (Dipl.-Wirtsch.-Ing.)
Berufliche Erfahrung:
1991 - 1995
nebenberufliche Tätigkeit bei der Unternehmensberatung Roland Berger & Partner GmbH, International Management Consultants (RB&P), Büro Hannover
1995
freiberufliche Tätigkeit als Unternehmensberater bei RB&P
seit 01. April 1997
Geschäftsführer der Gesellschaft zur Entwicklung und Sicherung von Unternehmungen mbH
seit 05. Januar 2003
Geschäftsführer der Rating Advisory Agentur GmbH
Projekterfahrung:
ingenieurtechnisch/betriebswirtschaftlich:
- Erarbeitung und Realisierung moderner arbeits- organisatorischer Konzepte (Segmentierung, Gruppenarbeit, fraktale Strukturen)
- Aufbau bzw. Anpassung von Fertigungssteuerungssystemen
- Erarbeitung bzw. Anpassung von Entlohnungssystemen
- Werkstruktur- und Layoutplanung
- Überarbeitung von logistischen Abläufen und von Lagersystemen
- Erarbeitung bzw. Anpassung von Quantifizierungs- und Controlling-Systemen
- Klassische Fertigungsoptimierung, Durchführung von KAIZEN-Workshops und Wertanalysen
- Vorbereitung und Realisierungsbegleitung von Rating- Prozessen (Advisory)
pädagogisch-methodisch:
- Interims-Management (Krisen-Bewältigung) spez. bei Neuanlauf von Fertigungsstätten, wirtschaftl. Krisensituationen, Mitarbeiterführungsproblemen
- Aufbau und Coaching von Qualitätszirkeln/KVP-Teams, Segmentteams und Fertigungsgruppen
- Informations-/Schulungs- und Trainingsmaßnahmen zur Einführung neuer arbeitsorganisatorischer Methoden (Team- und Gruppenarbeit)
- Rechtliche Absicherung von arbeitsorganisatorischen Veränderungen (BetrVG)
- Begleitung von Verhandlungen und Gesprächen mit Betriebsrats- und Gewerkschaftsvertretungen
Branchenerfahrungen:
- Fahrzeugbau/Automobilbau und -zulieferindustrie
- Kunststoff- und Gummiverarbeitende Industrie
- Glas- und Keramikindustrie
- Deutsche Bahn AG
- Elektromotorenbau
- Nahrungsgütermaschinenbau
- Konsumgüterindustrie, Fahrradindustrie
- Logistik, Einkaufsverbände
_______________________________________________________________
Conrad Greif
Geschäftsführer/Sonderberatung Handel und Verbundgruppen
Geburtsjahr: 1957
Ausbildung:
1971 – 1975
Private Handelsschule Marktbreit
1975 – 1977
Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann
1977 – 1978
Grundwehrdienst
1978 – 1984
Traineeprogramm im Junioren-Arbeitskreis des VKG (Verband der Kraftfahrzeugteilegroßhändler)
Zielsetzung: Unternehmensführung
Schwerpunkte:
- strategische Unternehmensplanung
- Projekt- und Maßnahmenplanung
- Controlling aller Unternehmensbereiche
- Vertriebsführung und –coaching (train the trainer)
- Team- und leistungsorientierte Mitarb.-motivation/-führung
- Organisationsstrukturplanung und EDV
- Einblick und Praktika in namhaften Firmen der
Automobilzulieferindustrie
Berufliche Erfahrung:
1984 – 1994
Geschäftsführer der Greif & Schlick Vertriebs GmbH, Coburg
1989 – 1995
Geschäftsführer des Fahrradhersteller Staiger GmbH, Gerlingen
1994 – 1995
Zusammenführung der Firmen Greif & Schlick Vertriebs GmbH,
Coburg und Staiger GmbH, Gerlingen zu Winora/Staiger GmbH nach Schweinfurt
1995 – 1997
Direktor /Prokurist für Marketing und Vertrieb der Kynast AG,Quakenbrück
1997 – 1999
Vorstand der Kynast AG für den Gesamtbereich Fahrrad
1999 – 2003
Geschäftsführer der Einzelhandelsverbundgruppe
The Bike Cooperation in Verl
seit 01.04.2003
selbstständiger Managementberater für Verbundgruppen
Schwerpunkte:
- Positionierung/Alleinstellungsmerkmale/Darstellung
bis hin zu Marketing, Wettbewerb und Sortiment
- Unternehmensführung im Team
- Rating und Unternehmensplanung
- Controlling/Monitoring/Schulungen
